Το Αναπτυξιακό Κέντρο Θεσσαλίας συμμετέχει ως φορέας υποδοχής στο Ευρωπαϊκό πρόγραμμα “Employability and Entrepreneurship in Hospitality and IT Industry” που υλοποιείται υπό το πρόγραμμα Erasmus+ και συγκεκριμένα τη Βασική Δράση 1: Μαθησιακή Κινητικότητα Ατόμων. Το πρόγραμμα προβλέπει την κινητικότητα 28 συμμετεχόντων από την Ρουμανία σε δύο ροές των 14 ατόμων, με στόχο την κατάρτιση τους και την απόκτηση εργασιακής εμπειρίας στον Ξενοδοχειακό τομέα καθώς και στον τομέα της Πληροφορικής. Φορέας αποστολής είναι ο οργανισμός “Fundatia Professional” από την πόλη Τάργκου Μούρες της Ρουμανίας.
Οι δραστηριότητες του Αναπτυξιακού Κέντρου Θεσσαλίας περιλαμβάνουν τον προσδιορισμό των ήδη υπαρχόντων δεξιοτήτων, ικανοτήτων και γνώσεων των συμμετεχόντων, και την κατάρτιση και προετοιμασία τους ώστε να αναπτύξουν το επαγγελματικό τους προφίλ. Παράλληλα με το πρόγραμμα κατάρτισης οι συμμετέχοντες θα τοποθετηθούν σε θέσεις πρακτικής άσκησης σε συναφείς επιχειρήσεις της περιοχής, όπου θα τους δοθεί η ευκαιρία να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία σε συνάρτηση με το εκπαιδευτικό πρόγραμμα που παρακολουθούν.
Η κινητικότητα της 2ης ροής συμμετεχόντων πραγματοποιείται από 11/07/2016 έως και 09/08/2016.
Developmental Center of Thessaly participates as the hosting organization in the European project “Employability and Entrepreneurship in Hospitality and IT Industry”, which is implemented under the programme Erasmus+ and specifically under the Key Action 1: Learning Mobility of Individuals. The project involves 28 participants from Romania to training and work placements on the industries of Hospitality and IT in the region of Trikala, Greece. It will be conducted in two flows of 14 participants, while the sending organization is “Fundatia Professional” from Targu Mures, Romania.
Developmental Center of Thessaly is responsible of identifying the already acquired skills, knowledge and competences of the participants and of conducting their training and preparation in order to further develop their professional profiles. In parallel with training, the participants will be placed in working positions on relevant companies of the region, where they will be given the opportunity to acquire working experience in relevance to the training program they attending.
The mobility of the 2nd flow of participants takes place between 11/07/2016 and 09/08/2016.
